什么是“燕之屋模式”?燕之屋扶貧工廠再獲認(rèn)可!
2020-06-17
2019年10月17日,燕之屋廣河縣扶貧工廠作為廈門市首批參與廣河縣脫貧攻堅(jiān)的項(xiàng)目,正式舉行了開(kāi)工儀式。如今半年多過(guò)去了,今天當(dāng)周邊的住戶談到燕之屋時(shí),好些人會(huì)指向扶貧工廠的廠區(qū)說(shuō):“我們物個(gè)廠里一掛想去哩,人滿哈著哩,我們還不要。”(意即:我們都想去這個(gè)廠,可惜已經(jīng)滿員了,進(jìn)不去了)有家人在燕之屋上班的居民也都很自豪地表示:“我家有人就在里面上班,很好啊!”

圖:燕之屋廣河縣扶貧工廠
廣河縣隸屬甘肅省臨夏回族自治州,縣內(nèi)礦產(chǎn)資源貧乏,全縣產(chǎn)業(yè)以農(nóng)業(yè)為主,由于旱災(zāi)、雹災(zāi)等自然災(zāi)害頻發(fā)等原因,被列為國(guó)家和省級(jí)扶貧開(kāi)發(fā)重點(diǎn)縣。
2019年,廣河縣貧困戶平均月收入約1600-2000元。而在燕之屋扶貧工廠落地之后,燕之屋開(kāi)始實(shí)行純計(jì)件工資方案,2020年大批員工月工資超過(guò)3000元,4000-5000元也有將近10人,甚至有2名員工超過(guò)6000元,工資水平在當(dāng)?shù)厮蟹鲐毱髽I(yè)中穩(wěn)居前列。
開(kāi)工儀式不久后,10月22日,中共十九屆中央委員、中共中央臺(tái)灣工作辦公室主任、國(guó)務(wù)院臺(tái)灣事務(wù)辦公室主任劉結(jié)一蒞臨燕之屋廣河縣扶貧工廠考察,對(duì)廈門扶貧項(xiàng)目給予高度贊揚(yáng)。2020年4月3日,廣河縣人社局局長(zhǎng)馬錦明在人社局會(huì)議中對(duì)燕之屋“辦實(shí)事、真扶貧”給予高度認(rèn)可。

圖:2019年10月22日,國(guó)臺(tái)辦主任劉結(jié)一(中)蒞臨燕之屋廣河縣扶貧工廠考察
今年6月11日,廈門市副市長(zhǎng)、火炬高新區(qū)黨工委書(shū)記黃曉舟在廣河縣調(diào)研東西部扶貧協(xié)作工作,火炬高新區(qū)黨工委副書(shū)記、管委會(huì)主任莊榮良一同調(diào)研,臨夏回族自治州州委常委、廣河縣縣委書(shū)記趙廷林,廣河縣縣委常委、副縣長(zhǎng)陳伯宏陪同調(diào)研。
在燕之屋扶貧工廠調(diào)研時(shí),趙廷林對(duì)燕之屋扶貧工廠帶動(dòng)廣河縣貧困群眾務(wù)工增收和脫貧致富發(fā)揮的作用給予了充分肯定,也對(duì)后期生產(chǎn)規(guī)模等一些制約性向黃曉舟一行提出了意見(jiàn)和建議,希望燕之屋扶貧工廠能擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,增加更多的就業(yè)機(jī)會(huì),更好地帶動(dòng)廣河縣貧困群眾增收致富。
打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的“燕之屋模式”
在燕之屋扶貧工廠干凈衛(wèi)生的高標(biāo)準(zhǔn)無(wú)塵車間里,當(dāng)?shù)貑T工主要從事燕窩挑揀工作,經(jīng)過(guò)嚴(yán)苛的專業(yè)技能培訓(xùn)后再安排上崗就業(yè)。在全體員工的共同努力下,2020年1月,燕之屋廣河縣工廠總計(jì)完成119kg燕窩產(chǎn)量,是2019年9月至12月的總和;2020年3月完成176kg產(chǎn)量,6月產(chǎn)量更有望突破300kg。
“燕之屋模式”是趙廷林提出的一個(gè)新詞。在6月11日的廈門市火炬高新區(qū)-廣河縣東西部扶貧協(xié)作黨政聯(lián)席會(huì)中,趙廷林極大地肯定了燕之屋為脫貧攻堅(jiān)行動(dòng)所做出的貢獻(xiàn),并多次重點(diǎn)提出該成果就定義為“燕之屋模式”,鼓勵(lì)更多當(dāng)?shù)孛芗推髽I(yè)學(xué)習(xí)、推廣燕之屋模式,實(shí)現(xiàn)從“輸血”到“造血”的轉(zhuǎn)變。

圖:2020年6月11日,廣河縣召開(kāi)廈門市火炬高新區(qū)-廣河縣東西部扶貧協(xié)作黨政聯(lián)席會(huì)
燕之屋模式可以概括為“9+0+0”,“9”代表的是燕之屋車間吸納貧困建檔立卡戶占總?cè)藬?shù)的9成;第一個(gè)“0”為合理利用車間人力資源配置,最大化收納當(dāng)?shù)刎毨藛T,歸之于零;第二個(gè)“0”是車間員工正常入職,按照排班計(jì)劃上滿3個(gè)月的情況下,都達(dá)到了脫貧的標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)了清零的工作成果。
在2019年廣河縣20家扶貧車間中,燕之屋所吸納的貧困戶人數(shù)及所完成的貧困建檔立卡戶均位列第一。截至目前,燕之屋廣河扶貧工廠擁有132名員工,其中120名員工為貧困建檔立卡戶,已累計(jì)幫助161名貧困建檔立卡戶脫貧(其中2019年79名,2020年82名,截止到今年5月31日)。
民族團(tuán)結(jié)一家親
在廣河縣,回族、東鄉(xiāng)族約占總?cè)丝诘?8%,“民族團(tuán)結(jié)一家親”的理念也在燕之屋廣河縣扶貧工廠得到了體現(xiàn)。
燕之屋工廠一線員工多為少數(shù)民族,每逢節(jié)假日,燕之屋扶貧工廠都會(huì)視當(dāng)?shù)孛褡屣L(fēng)俗情況,發(fā)放油、糧等節(jié)日福利,并常常為員工們舉辦生日宴會(huì),針對(duì)每月表現(xiàn)突出的員工,車間還會(huì)發(fā)放對(duì)應(yīng)的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。一系列的舉措,也讓員工的自我價(jià)值認(rèn)同得到了提升、工作之時(shí)更有熱情,有了濃濃的燕之屋人的歸屬感,真正做到了企業(yè)和員工之間的魚(yú)水交融。

圖:燕之屋廣河縣扶貧工廠員工正在從事挑毛工作
在今年4月,車間員工馬白給也(回族)的丈夫及女兒不幸遭遇車禍,需要住院治療。得知一家經(jīng)濟(jì)困難的情況下,燕之屋廣河扶貧工廠及廈門工廠總部生產(chǎn)一部共同舉辦了募捐活動(dòng),總計(jì)捐出13820元愛(ài)心善款,幫助他們一家人解了燃眉之急,讓他們對(duì)于未來(lái)生活有了新的希望。同時(shí),這也讓更多員工真切地感受到了燕之屋對(duì)員工深深的關(guān)愛(ài)。
要物質(zhì)扶貧,也要精神扶貧
扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)是一場(chǎng)艱難而又具有重大意義的戰(zhàn)爭(zhēng),在物質(zhì)扶貧的基礎(chǔ)上也應(yīng)該注重精神上的扶貧。燕之屋廣河扶貧工廠現(xiàn)有員工132人,而小學(xué)以上學(xué)歷僅有8人,大部分員工不識(shí)字,甚至不會(huì)寫(xiě)自己的姓名。每月周末,工廠都會(huì)開(kāi)設(shè)學(xué)堂課程,一月2次集中學(xué)習(xí),或利用工作日中午、傍晚時(shí)間進(jìn)行培訓(xùn),由支教老師或者工廠管理層上課,進(jìn)行識(shí)字認(rèn)字、天氣識(shí)別、交通意識(shí)、教育意識(shí)等方面授課,希望能潛移默化地改變員工相對(duì)落后的觀念意識(shí),爭(zhēng)取達(dá)到自給自足、能夠保持自強(qiáng)不息的精神。


圖:東西部協(xié)作廣河縣燕之屋扶貧工廠周末學(xué)堂
燕之屋廣河縣扶貧工廠負(fù)責(zé)人蔡智興表示:“燕之屋是一家當(dāng)?shù)厝思议T口的企業(yè),員工多為當(dāng)?shù)厣絽^(qū)貧困群眾易地搬遷的小區(qū)住戶(離工廠僅100米以內(nèi)的距離),有如此優(yōu)越的地理?xiàng)l件,希望大家積極到工廠參加周末學(xué)堂、日常培訓(xùn)等,努力提升自己的文化水平。在中央、省、市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫扶下,員工們應(yīng)該把握住機(jī)遇,為自己的生活水平、下一代的健康發(fā)展努力奮斗!”
作為廣河縣脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)中重要的一份子,燕之屋扶貧工廠為當(dāng)?shù)胤鲐毷聵I(yè)踐行了自己力所能及的行動(dòng),投身扶貧事業(yè),改善更多人的物質(zhì)和精神生活,這是燕之屋所樂(lè)于看到的。燕之屋在廣河所做的扶貧工作成果也獲得了廣河縣政府和當(dāng)?shù)貜V大員工的支持與肯定,這對(duì)于燕之屋未來(lái)公益事業(yè)的發(fā)展,又是一次莫大的認(rèn)可與鼓勵(lì)!
燕之屋作為燕窩專家與領(lǐng)導(dǎo)品牌,22年專注高品質(zhì)燕窩的同時(shí),不忘發(fā)揮企業(yè)自身的價(jià)值,積極投身公益事業(yè),力所能及地貢獻(xiàn)自己的能量,去給予社會(huì)更多的關(guān)愛(ài)和幫助。始終為了國(guó)民的健康、品質(zhì)、幸福的生活而奮斗,始終將家國(guó)大愛(ài)銘刻于心,將社會(huì)責(zé)任抗在肩頭,燕之屋希望能在打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的過(guò)程中,用大愛(ài)與責(zé)任為實(shí)現(xiàn)全面小康貢獻(xiàn)一份燕之屋力量,用綿綿善舉給更多人帶去脫貧致富的希望曙光!